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Studium der Sozialwissenschaften, Psychologie und Pädagogik an der Ruhr-Universität Bochum, Dipl.
Sozialwissenschaftlerin seit 1981, Diplom Fachleistungsbereiche u.a. in Sozialpsychologie, Sozialmedizin, Soziologie, wissenschaftliche Methodenlehre Mitarbeiterin einer schulpsychologischen Beratungsstelle in NRW Psychotherapeutische Ausbildung bei der Deutschen Psychoanalytischen Gesellschaft am Institut Freiburg i. Brsg. mit Ausrichtung zur Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin Lehrbeauftragte für Wissenschaftstheorie an der staatlichen Berufsakademie für Sozialwesen in Villingen-Schwenningen und Lehrbeauftragte für Soziologie an der Fachhochschule für Sozialwesen in Freiburg i. Brsg.
Wissenschaftliche Assistentin an der Abteilung für Sozial-und Präventivmedizin der Universität Basel / Schweiz Praktizierende Psychotherapeutin in eigener Praxis in Lörrach mit der Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin durch das Regierungspräsidium Stuttgart und Eintragung im Psychotherapeuten- und Arztregister der Kassenärztlichen Vereinigung Baden- Württemberg von 1999 - 2017 Anerkannte Supervisorin der Landespsychotherapeutenkammer Baden-Württemberg mit der Berechtigung akkreditierte Supervisionsver- anstaltungen für approbierte Psychotherapeuten durchzuführen von 2011 - 2016 20-jährige Berufspraxis als HR – Expertin in einem schweizerischen Pharmakonzern, Basel / Schweiz Leadership-Schulungen und Konfliktmanagement (Setting: Beratung, Coaching, Mediation, Seminar, Workshop) Zur Unterstützung von Balanced Scorecard -Zielen, Entwicklung eines firmeninternen Beratungsstandards Zur Unterstützung von Change Management -Zielen für global operative Organisationen, Entwicklung und Implementierung eines innovativen top-down Leadership-Handlungskonzeptes für multiple, proaktive Steuerungen (Zertifizierte Business Ausbildungen für Projektmanagement, Potentialanalyse, Mediation, Coaching) Praxiserweiterung zur Management- und Organisationsberatung von 2010 - 2014 Firmenneugründung zur Unternehmensberatung mit geschütztem Dienstleistungsprodukt durch Markenschutz seit November 2014 Kooperation mit sozialwissenschaftlichen Institutionen mit dem Forschungsschwerpunkt Arbeitsorganisation in der digitalisierten Arbeitswelt seit 2018

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Studium der Sozialwissenschaften, Psychologie und Pädagogik an der Ruhr-Universität Bochum, Dipl.
Sozialwissenschaftlerin seit 1981, Diplom Fachleistungsbereiche u.a. in Sozialpsychologie, Sozialmedizin, Soziologie, wissenschaftliche Methodenlehre Mitarbeiterin einer schulpsychologischen Beratungsstelle in NRW Psychotherapeutische Ausbildung bei der Deutschen Psychoanalytischen Gesellschaft am Institut Freiburg i. Brsg. mit Ausrichtung zur Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin Lehrbeauftragte für Wissenschaftstheorie an der staatlichen Berufsakademie für Sozialwesen in Villingen-Schwenningen und Lehrbeauftragte für Soziologie an der Fachhochschule für Sozialwesen in Freiburg i. Brsg.
Wissenschaftliche Assistentin an der Abteilung für Sozial-und Präventivmedizin der Universität Basel / Schweiz Praktizierende Psychotherapeutin in eigener Praxis in Lörrach mit der Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin durch das Regierungspräsidium Stuttgart und Eintragung im Psychotherapeuten- und Arztregister der Kassenärztlichen Vereinigung Baden- Württemberg von 1999 - 2017 Anerkannte Supervisorin der Landespsychotherapeutenkammer Baden-Württemberg mit der Berechtigung akkreditierte Supervisionsver- anstaltungen für approbierte Psychotherapeuten durchzuführen von 2011 - 2016 20-jährige Berufspraxis als HR – Expertin in einem schweizerischen Pharmakonzern, Basel / Schweiz Leadership-Schulungen und Konfliktmanagement (Setting: Beratung, Coaching, Mediation, Seminar, Workshop) Zur Unterstützung von Balanced Scorecard -Zielen, Entwicklung eines firmeninternen Beratungsstandards Zur Unterstützung von Change Management -Zielen für global operative Organisationen, Entwicklung und Implementierung eines innovativen top-down Leadership-Handlungskonzeptes für multiple, proaktive Steuerungen (Zertifizierte Business Ausbildungen für Projektmanagement, Potentialanalyse, Mediation, Coaching) Praxiserweiterung zur Management- und Organisationsberatung von 2010 - 2014 Firmenneugründung zur Unternehmensberatung mit geschütztem Dienstleistungsprodukt durch Markenschutz seit November 2014 Kooperation mit sozialwissenschaftlichen Institutionen mit dem Forschungsschwerpunkt Arbeitsorganisation in der digitalisierten Arbeitswelt seit 2018
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Sozialwissenschaftlerin seit 1981, Diplom Fachleistungsbereiche u.a. in Sozialpsychologie, Sozialmedizin, Soziologie, wissenschaftliche Methodenlehre Mitarbeiterin einer schulpsychologischen Beratungsstelle in NRW Psychotherapeutische Ausbildung bei der Deutschen Psychoanalytischen Gesellschaft am Institut Freiburg i. Brsg. mit Ausrichtung zur Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin Lehrbeauftragte für Wissenschaftstheorie an der staatlichen Berufsakademie für Sozialwesen in Villingen-Schwenningen und Lehrbeauftragte für Soziologie an der Fachhochschule für Sozialwesen in Freiburg i. Brsg.
Wissenschaftliche Assistentin an der Abteilung für Sozial-und Präventivmedizin der Universität Basel / Schweiz Praktizierende Psychotherapeutin in eigener Praxis in Lörrach mit der Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin durch das Regierungspräsidium Stuttgart und Eintragung im Psychotherapeuten- und Arztregister der Kassenärztlichen Vereinigung Baden- Württemberg von 1999 - 2017 Anerkannte Supervisorin der Landespsychotherapeutenkammer Baden-Württemberg mit der Berechtigung akkreditierte Supervisionsver- anstaltungen für approbierte Psychotherapeuten durchzuführen von 2011 - 2016 20-jährige Berufspraxis als HR – Expertin in einem schweizerischen Pharmakonzern, Basel / Schweiz Leadership-Schulungen und Konfliktmanagement (Setting: Beratung, Coaching, Mediation, Seminar, Workshop) Zur Unterstützung von Balanced Scorecard -Zielen, Entwicklung eines firmeninternen Beratungsstandards Zur Unterstützung von Change Management -Zielen für global operative Organisationen, Entwicklung und Implementierung eines innovativen top-down Leadership-Handlungskonzeptes für multiple, proaktive Steuerungen (Zertifizierte Business Ausbildungen für Projektmanagement, Potentialanalyse, Mediation, Coaching) Praxiserweiterung zur Management- und Organisationsberatung von 2010 - 2014 Firmenneugründung zur Unternehmensberatung mit geschütztem Dienstleistungsprodukt durch Markenschutz seit November 2014 Kooperation mit sozialwissenschaftlichen Institutionen mit dem Forschungsschwerpunkt Arbeitsorganisation in der digitalisierten Arbeitswelt seit 2018
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Sozialwissenschaftlerin seit 1981, Diplom Fachleistungsbereiche u.a. in Sozialpsychologie, Sozialmedizin, Soziologie, wissenschaftliche Methodenlehre Mitarbeiterin einer schulpsychologischen Beratungsstelle in NRW Psychotherapeutische Ausbildung bei der Deutschen Psychoanalytischen Gesellschaft am Institut Freiburg i. Brsg. mit Ausrichtung zur Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin Lehrbeauftragte für Wissenschaftstheorie an der staatlichen Berufsakademie für Sozialwesen in Villingen-Schwenningen und Lehrbeauftragte für Soziologie an der Fachhochschule für Sozialwesen in Freiburg i. Brsg.
Wissenschaftliche Assistentin an der Abteilung für Sozial-und Präventivmedizin der Universität Basel / Schweiz Praktizierende Psychotherapeutin in eigener Praxis in Lörrach mit der Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin durch das Regierungspräsidium Stuttgart und Eintragung im Psychotherapeuten- und Arztregister der Kassenärztlichen Vereinigung Baden- Württemberg von 1999 - 2017 Anerkannte Supervisorin der Landespsychotherapeutenkammer Baden-Württemberg mit der Berechtigung akkreditierte Supervisionsver- anstaltungen für approbierte Psychotherapeuten durchzuführen von 2011 - 2016 20-jährige Berufspraxis als HR – Expertin in einem schweizerischen Pharmakonzern, Basel / Schweiz Leadership-Schulungen und Konfliktmanagement (Setting: Beratung, Coaching, Mediation, Seminar, Workshop) Zur Unterstützung von Balanced Scorecard -Zielen, Entwicklung eines firmeninternen Beratungsstandards Zur Unterstützung von Change Management -Zielen für global operative Organisationen, Entwicklung und Implementierung eines innovativen top-down Leadership-Handlungskonzeptes für multiple, proaktive Steuerungen (Zertifizierte Business Ausbildungen für Projektmanagement, Potentialanalyse, Mediation, Coaching) Praxiserweiterung zur Management- und Organisationsberatung von 2010 - 2014 Firmenneugründung zur Unternehmensberatung mit geschütztem Dienstleistungsprodukt durch Markenschutz seit November 2014 Kooperation mit sozialwissenschaftlichen Institutionen mit dem Forschungsschwerpunkt Arbeitsorganisation in der digitalisierten Arbeitswelt seit 2018
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